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江蘇伊例家最新招聘啟事公告

江蘇伊例家最新招聘啟事公告

晚秋 2024-12-03 關(guān)于我們 8 次瀏覽 0個(gè)評(píng)論
江蘇伊例家發(fā)布最新招聘啟事,誠(chéng)邀各類優(yōu)秀人才加入。我們提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間,歡迎有志之士報(bào)名應(yīng)聘。此次招聘涵蓋多個(gè)崗位,詳細(xì)信息可查詢公司官網(wǎng)或相關(guān)招聘網(wǎng)站。我們期待與您共同打造優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),共創(chuàng)美好未來(lái)。

公司背景

江蘇伊例家是一家致力于家居用品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的大型企業(yè),多年來(lái),公司始終堅(jiān)持以創(chuàng)新為核心,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù),并不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)水平,目前,伊例家已在全國(guó)范圍內(nèi)建立了完善的銷售網(wǎng)絡(luò)和售后服務(wù)體系,贏得了廣大消費(fèi)者的信賴與贊譽(yù)。

招聘崗位及要求

1、研發(fā)工程師

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)家居用品的研發(fā)與設(shè)計(jì)。

跟進(jìn)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,完成設(shè)計(jì)方案的優(yōu)化與改進(jìn)。

協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)完成產(chǎn)品試制與測(cè)試。

參與技術(shù)文檔的編制與整理。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,家居設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

熟悉家居用品相關(guān)材料、工藝及制造技術(shù)。

具備良好的創(chuàng)意能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,以及對(duì)新技術(shù)的研究興趣。

2、市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定與實(shí)施。

江蘇伊例家最新招聘啟事公告

組織并參與各類市場(chǎng)推廣活動(dòng)。

負(fù)責(zé)銷售渠道的拓展與維護(hù)。

跟進(jìn)銷售業(yè)績(jī),制定并執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標(biāo)。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

熟悉家居用品市場(chǎng),具有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、策劃與執(zhí)行能力,以及優(yōu)秀的談判技巧。

3、客服專員

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)處理客戶咨詢、投訴及售后服務(wù)工作。

跟進(jìn)訂單進(jìn)度,確??蛻魸M意度。

收集客戶反饋,為公司產(chǎn)品改進(jìn)提供建議。

任職要求:

大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)。

具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和問(wèn)題解決能力。

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉客服流程與操作。

4、生產(chǎn)儲(chǔ)備干部

崗位職責(zé):協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)完成生產(chǎn)任務(wù);跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度并確保生產(chǎn)質(zhì)量;參與生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)與管理等,任職要求:大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;熟悉生產(chǎn)流程,具備相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,以及較強(qiáng)的生產(chǎn)安全意識(shí)和管理能力,人力資源專員崗位職責(zé):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效等人力資源管理工作;參與制定人力資源政策與制度;協(xié)助解決員工問(wèn)題,提高員工滿意度等任職要求:本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;熟悉人力資源管理理論與實(shí)務(wù);具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先招聘流程:投遞簡(jiǎn)歷至招聘郵箱[email protected];公司人力資源部篩選簡(jiǎn)歷并通知面試;面試內(nèi)容包括綜合素質(zhì)、專業(yè)技能及崗位匹配度等方面;根據(jù)面試結(jié)果確定錄用人員并通知入職手續(xù)辦理福利待遇:具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇;五險(xiǎn)一金;帶薪年假、病假及國(guó)家法定假期等;各類培訓(xùn)機(jī)會(huì)及晉升通道;員工生日會(huì)、年度旅游、節(jié)日福利等注意事項(xiàng)應(yīng)聘者需提供真實(shí)有效的個(gè)人信息;面試安排請(qǐng)按照公司通知的時(shí)間進(jìn)行;如需進(jìn)一步了解公司或崗位信息可通過(guò)招聘電話或郵件聯(lián)系我們聯(lián)系方式:招聘電話:XXXXXXXXXX招聘郵箱:[你的郵箱]公司地址:江蘇省XX市XXXXXXXX路XXXXXXXX號(hào)江蘇伊例家期待您的加入,共同創(chuàng)造美好未來(lái)!</p>希望以上內(nèi)容能夠滿足您的需求,如有其他問(wèn)題或需要進(jìn)一步修改的地方,請(qǐng)隨時(shí)告知。

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